Succesvolle organisaties snappen wat werkende vrouwen willen. Ze geven vrouwen een volwaardige plaats in hun organisatie. Ze denken na over zaken als flexibel werken, doorstroom van vrouwen, verlofregelingen en kinderopvang. Waarom? Omdat ze beseffen dat een ‘female touch’ in een organisatie onmisbaar is.
uitgever Lof Media
De leiders van de toekomst zijn bekend
De finalisten van Lof Next Role Model 2011 zijn bekend. 12 mannen en vrouwen, die stuk voor stuk op inspirerende wijze werk en gezin weten te combineren en daarbij een voorbeeld zijn voor anderen.
Mannen gaan flexibeler om met werktijden na geboorte eerste kind
Dat de komst van kinderen veel impact heeft op ouders was al bewezen, maar dat mannen het ook aangrijpen om na te denken over work/life was nog niet eerder zo aangetoond.