Mensen kunnen kiezen en maken iedere dag veel keuzes. De meeste mensen zijn zich echter niet bewust van de invloed van hun omgeving op de keuzes die ze maken. Daarover gaat de oratie ‘De klant kan niet kiezen’ van prof.dr. Bas Donkers. Hij aanvaardt hiermee op vrijdag 12 april 2013 het ambt van bijzonder hoogleraar Marketing Research vanwege het Erasmus Trustfonds aan de Erasmus Universiteit Rotterdam. Lees verder
Tagarchief: oratie
Veel chronisch depressieve patiënten beter af bij huisarts
Chronisch depressieve patiënten bij wie bestaande behandelingen weinig verbetering opleveren, kunnen beter begeleid worden in de Basis GGZ, rondom de huisarts, dan in de tweede lijn, zoals nu gebeurt. Dat stelt Jan Spijker, bijzonder hoogleraar Chronische depressie aan de Radboud Universiteit. Verschuiving van deze behandelingen naar de eerste lijn is niet enkel een bezuiniging, de patiënt zelf wordt er ook beter van, denkt Spijker. Lees verder
De wederzijdse afhankelijkheid van medisch specialisten
De oogarts is in zijn klinische werk afhankelijk van andere specialismen. Andersom geldt ook dat andere specialismen afhankelijk zijn van de oogheelkunde. Stevie Tan, hoogleraar oogheelkunde, houdt in zijn oratie op 1 februari 2013 een pleidooi voor samenwerking tussen de specialismen. Hij benadrukt daarbij dat samenwerking een actief proces is. Lees verder
Medische opleiding wordt hekkensluiter van Europa
In zijn oratie in Leiden “Opleiden in het medisch ambacht” spreekt de nieuwbenoemde hoogleraar medische vervolgopleidingen, Joep Dörr, zijn grote zorgen uit over de voorstellen uit het Regeerakkoord om de opleidingsduur van medisch specialisten met een derde terug te brengen. Lees verder
Gezondheidszorg schiet tekort in behandeling van patiënten met hersenletsel
In Nederland krijgen elke dag meer dan honderd mensen een beroerte. In totaal zijn er naar schatting 130.000 mensen per jaar, die te maken krijgen met een vorm van niet aangeboren letsel. Het aantal mensen dat met de gevolgen van een hersenletsel leeft, is vele malen groter en dat aantal zal alleen maar toenemen. Lees verder
Initiatief nemen bij verandering levert werknemers meer op
Bij organisatieveranderingen is het van belang dat werknemers een positieve en actieve insteek hanteren om zo een win-win situatie te bereiken. Dat is beter dan een houding van passiviteit en onmacht. Dat stelt prof. dr. Karen van Dam in haar oratie over het aanpassingsvermogen en persoonlijk ondernemerschap van werknemers in dynamische werksituaties. Zij spreekt haar oratie uit op 14 september 2012 als hoogleraar Psychologie van arbeid, organisatie en personeel aan de Open Universiteit. Lees verder
Communicatie via moedermelk
Cellen in ons lichaam scheiden minuscule membraanblaasjes uit met een ‘boodschap’. “Deze blaasjes zijn cruciaal in de communicatie tussen cellen in ons lichaam”, stelt Marca Wauben, hoogleraar Intercellulaire Communicatie aan de Universiteit Utrecht, in haar oratie op woensdag 19 september 2012. “Een beter inzicht in deze communicatie en de invloed hiervan op complexe processen in het lichaam kan leiden tot nieuwe strategieën voor de behandeling en het monitoren van ziektes, zoals kanker. Ook hopen we te weten te komen hoe membraanblaasjes in moedermelk het immuunsysteem van de zuigeling beïnvloeden.” Lees verder
Arbeidsrecht op de schop
Het arbeidsrecht moet opnieuw worden vormgegeven, wellicht met eigen wetboek en rechter. De nadruk in het arbeidsrecht verschuift namelijk steeds meer van de arbeidsovereenkomst naar de arbeidsverhouding. Ook wordt dit recht steeds materiëler. Hierop gaat prof.mr.dr. Ruben Houweling in in zijn oratie ‘Arbeidsrecht op de schop’. Hij aanvaardt hiermee donderdag 24 mei 2012 het ambt van bijzonder hoogleraar Arbeidsrecht, in het bijzonder de grondslagen van een modern arbeidsrecht, vanwege het Erasmus Trustfonds, aan de Erasmus Universiteit Rotterdam. Lees verder