Veel kleine bedrijven nemen na een arbeidsongeval te weinig maatregelen om de veiligheid en gezondheid van hun medewerkers te verbeteren. Dat blijkt uit controles bij kleine bedrijven in verschillende sectoren door de Inspectie SZW (voorheen de Arbeidsinspectie). Verder lezen
Tagarchief: arbeidsomstandigheden
Chemie-Pack handelde tegen de regels, toezicht te coulant
Het bedrijf Chemie-Pack handelde in strijd met de vergunning en hield zich niet aan de procedures. De overheid heeft zich vervolgens traag en te coulant opgesteld bij het toezicht en de handhaving. Nadat brand op het bedrijf uitbrak, escaleerde deze snel doordat er massaal brandbare vloeistoffen stonden opgeslagen in kwetsbare plastic containers op plaatsen waar dat niet was toegestaan. Er was geen regie op de crisiscommunicatie die volgde op de hevige brand en de overheid speelde onvoldoende in op de informatiebehoefte van de samenleving. De Onderzoeksraad constateert dat een ingewikkelde structuur in werking treedt zodra zich in Nederland een crisis voordoet die de schaal van een gemeente of veiligheidsregio overstijgt. Verder lezen
Start experiment regelarme instellingen
Zorgmedewerkers die hun vak terugkrijgen en meer tijd hebben voor de cliënt. Dat is wat staatssecretaris Marlies Veldhuijzen van Zanten (VWS) maandag 30 januari 2012 voor ogen had bij de start van het Experiment regelarme instellingen. Het experiment moet aantonen welke regels in de zorg overbodig zijn en geschrapt kunnen worden.
Het startsein, dat bestond uit het verscheuren van talloze papieren met overbodige regels, werd gegeven bij Zorggroep Opella in Bennekom. Verder lezen
23 procent van de werknemers wil meer voor zichzelf opkomen
Nederlandse werknemers zetten in 2012 de werkvoornemens op persoonlijk vlak bovenaan. 23 procent van hen wil meer voor zichzelf opkomen en 39 procent wil zorgen voor een betere werk/privé-balans. Dit blijkt uit online onderzoek van Unique onder 995 respondenten. Unique bracht met dit onderzoek de goede werkvoornemens voor 2012 in kaart. De uitkomsten laten zien dat de voornemens verschoven zijn ten opzichte van vorig jaar en dat werkvoornemens op zakelijk gebied in belang zijn afgenomen. Verder lezen
Swingseat, een ergonomische werkstoel
“Als ik geen kapper was had ik het niet kunnen bedenken” zegt Mark Reijnen, eigenaar van kapsalon Hairpoint aan de stationsstraat in Baarle-Nassau. Naast zijn kapperszaak heeft hij een tweede bedrijf: Swingseat. Hij bedacht dit product voor zichzelf om klachten te voorkomen en ter verbetering van het werk. De bestaande kapperskrukken op wielen liepen hem niet licht genoeg en hadden allerlei bijkomende bezwaren. Zijn Swingseat heeft dat allemaal niet: het is een ergonomische wendbare zit, bevestigd aan een arm en uitgerust met gasveer, draaibaar, wendbaar, heel licht lopend en de kapper daarmee veel bewegingsvrijheid gevend. Verder lezen
Beroepsziekten in Cijfers 2011
Werk is belangrijk voor de gezondheid, maar kan ook ziekmakend zijn. Naar schatting hebben 260 per 100.000 werkenden een beroepsziekte opgelopen in 2010. Dat komt neer op zo’n 20.000 nieuwe gevallen in Nederland. Dit blijkt uit het rapport Beroepsziekten in Cijfers 2011 van het Nederlands Centrum voor Beroepsziekten. Verder lezen
Thuiswerken leidt tot meer werktevredenheid
Hoogopgeleide werknemers die een deel van hun werk thuis verrichten in plaats van op de zaak, zijn daar in grote meerderheid bijzonder positief over. Dit blijkt uit onderzoek van Intermediair samen met onderzoeksbureau SatisAction onder elfduizend hoogopgeleide medewerkers van zeventig (middel)grote Nederlandse bedrijven. Bijna vijfduizend van hen blijken hun werk deels thuis te doen. Verder lezen
Nieuwe inspectie SZW gaat malafide uitzendbureaus keihard aanpakken
Malafide uitzendbureaus zijn een hardnekkig kwaad. Het streven is hun aantal in twee jaar tot nul terug te brengen. Middelen daarvoor zijn onder meer zeer hoge boetes en desnoods sluiting van uitzendbureaus. Verder lezen
